3月25日下午，南通港口集團公司工會召開2015年工作會議。集團公司兩級工會委員會委員、經(jīng)審委員、女工委員、分會主席及三星班組、工會先進集體、個人代表近80人參加了會議。集團公司副總經(jīng)理崔劍出席會議。

　　集團公司黨委副書記、工會主席王英代表集團工會作題為《齊心合力、務(wù)實創(chuàng)新、團結(jié)動員廣大員工為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展建功立業(yè)》的工會工作報告。報告從三個重點工作九個方面對2014年度工會工作進行了總結(jié)，同時對2015年工會工作進行了部署。

     王英主席在報告中總結(jié)回顧了過去一年來工會工作，一是保持政治方向，全面把握全總加強基層工會建設(shè)意見精神。創(chuàng)新員工思想教育工作，積極引導(dǎo)員工為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理獻計獻策，工會組織在企業(yè)發(fā)展中的凝聚力作用得到進一步加強；二是發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，深化勞動競賽內(nèi)涵，弘楊勞模精神，推進員工素質(zhì)工程。通過開展創(chuàng)建“星級”班組、員工技能比武、“安康杯” 勞動競賽等活動，凝聚企業(yè)發(fā)展正能量，先后涌現(xiàn)出全國水運系統(tǒng)“優(yōu)秀班組、船舶”——狼山分公司理貨隊丙班、輪駁公司“通港拖12”輪；全國工人先鋒號——通州分公司電力供應(yīng)隊現(xiàn)場維修班；省級工人先鋒號——輪駁公司“通港拖18”輪、江海分公司生產(chǎn)調(diào)度科中控班。2014年度三星級班組10個、二星級班組29個和一星級班組38個。全年開展勞動競賽活動220次，參加人數(shù)4742人次，落實兌現(xiàn)勞動競賽獎金88.6萬元；三是發(fā)揮服務(wù)保障作用，持續(xù)做好幫扶困難員工工作。深入實施“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動，兩級工會組織慰問困難員工 692人次，發(fā)放慰問金67.43萬元。為73名員工發(fā)放大病醫(yī)藥費救助款33.17萬元，同時，注重基層工會工作經(jīng)驗的挖掘和總結(jié)推廣，通州分公司工會在市總“工會在身邊”主題活動中獲得創(chuàng)新成果二等獎。

　　針對2015年工會的主要工作， 王英主席指出：2015年，是深入貫徹黨的十八屆四中全會精神、全總推進工會工作法治化建設(shè)實施意見精神的重要一年，是集團公司保持穩(wěn)定經(jīng)營至關(guān)重要的一年，做好今年工會工作意義重大。集團工會要切實圍繞“三大重點、九個方面、二十七項”工作來開展。一是學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會精神，在遵循法治上下功夫，切實履行好工會組織的代表性職能。是堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，在助推企業(yè)發(fā)展上下功夫，切實履行好工會的輔助性職能。三是以凝聚員工人心為落腳點，強化自身建設(shè)，切實履行好工會組織的預(yù)備性職能。

　　會議要求兩級工會組織要從企業(yè)實際出發(fā)，把握新形勢，適應(yīng)新常態(tài)，堅持“維護核心，服務(wù)中心，凝聚人心”三大原則，圍繞“遵循法治，助推發(fā)展，改進作風(fēng)”三大重點，突出企業(yè)工會組織“代表性，輔助性、預(yù)備性”三大職能，以發(fā)展和諧勞動關(guān)系，促進企業(yè)文化建設(shè)為主要抓手，積極參與企業(yè)管理創(chuàng)新，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，團結(jié)動員廣大員工為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展建功立業(yè)。

     會議對集團公司2014年度三星級班組、工會工作先進集體、個人進行了表彰。