集團(tuán)公司舉行第二屆董事會第四次會議
發(fā)布日期:2011-03-14
2月27日,南通港口集團(tuán)有限公司第二屆董事會第四次會議在深圳舉行,集團(tuán)公司全體董事出席了會議。
會議審議通過了《南通港口集團(tuán)有限公司2010年度總經(jīng)理工作報告》、《南通港口集團(tuán)有限公司2010年度財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報告》和《南通港口集團(tuán)有限公司2010年度審查報告》;原則批準(zhǔn)了《南通港口集團(tuán)有限公司2011年度財務(wù)預(yù)算報告》和《南通港口集團(tuán)有限公司2011年度資本性支出預(yù)算報告》,會議還聽取并討論了其他報告,決定發(fā)行企業(yè)短期融資券,統(tǒng)籌推進(jìn)狼山港區(qū)三期工程集裝箱泊位建設(shè),繼續(xù)多途徑推進(jìn)企業(yè)上市等工作。
2010年是集團(tuán)公司發(fā)展史上非常重要與關(guān)鍵的一年,面對日趨激烈的市場競爭態(tài)勢,經(jīng)營團(tuán)隊帶領(lǐng)全體員工,從改變觀念入手,振奮精神,與時俱進(jìn),明確奮斗目標(biāo),找準(zhǔn)企業(yè)定位,外拓市場,內(nèi)抓管理,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)發(fā)展。
2011年是“十二五”發(fā)展的開局之年,積極尋求生存與發(fā)展是企業(yè)面對的嚴(yán)峻課題。董事會希望經(jīng)營團(tuán)隊在總結(jié)成績與經(jīng)驗(yàn)的同時,認(rèn)真查找企業(yè)存在的問題和不足,深入進(jìn)行企業(yè)戰(zhàn)略與策略研究,優(yōu)化企業(yè)各類資源的配置結(jié)構(gòu),要把穩(wěn)定和拓展港口業(yè)務(wù)、提高市場份額作為集團(tuán)公司的根本任務(wù),密切關(guān)注市場變化,采取各種有效措施,靈活運(yùn)用價格策略,穩(wěn)定老客戶,拓展新業(yè)務(wù)。要充分利用港口優(yōu)勢,積極尋求開辟物流等新型業(yè)務(wù),拓寬港口業(yè)務(wù)渠道。要切實(shí)抓好生產(chǎn)組織,重視安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等工作,保證集團(tuán)公司有序、高效、良性運(yùn)轉(zhuǎn)。要充分利用現(xiàn)有碼頭泊位、場地、機(jī)械設(shè)備等資源,力爭成為體系較完整、管理上水平、服務(wù)達(dá)優(yōu)質(zhì)的港口企業(yè)。要挖掘一切潛力,抓好碼頭升級改造,擴(kuò)大港口規(guī)模,適應(yīng)形勢發(fā)展的迫切要求,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。要創(chuàng)新企業(yè)管理模式,管理要有新目標(biāo)、新思路、新辦法,使港口管理進(jìn)入規(guī)范化、系統(tǒng)化、精細(xì)化軌道。要以改革創(chuàng)新促使全體員工特別是各級管理人員,確立符合新形勢、新發(fā)展要求的全新理念。要更加關(guān)心員工工作與生活,通過提高經(jīng)營效益,完善績效考核,形成員工收入合理增長的有效機(jī)制,最大程度地調(diào)動全體員工積極性,有效激發(fā)企業(yè)與員工的雙重活力,努力打造誠信、務(wù)實(shí)、高效、卓越的一流經(jīng)營團(tuán)隊與港口企業(yè),全力推動集團(tuán)公司各項(xiàng)工作再上新臺階。
本次會議召開之前,董事會還召開了審計審查工作會議。