8月14日下午，通州分公司召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況通報會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)、基層部門負責人、部分勞模先進和職工代表參加了會議。市教育實踐活動第十三督導(dǎo)組副組長聶新清，集團公司黨委書記、紀委書記徐惠香，副總經(jīng)理崔劍等應(yīng)邀出席會議并現(xiàn)場指導(dǎo)。 　　會上，公司黨委書記浦正興通報了7月30日公司領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況。歷時5小時的民主生活會上，公司班子成員認真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對照黨章要求、黨性原則，對照征集到的意見建議，聚焦“四風(fēng)”查擺問題，深刻檢查剖析自己。批評和自我批評過程中，班子成員緊緊聯(lián)系工作職責和個人作風(fēng)情況，坦誠相對，推心置腹地交流意見、溝通思想，相互之間展開了嚴肅、認真、坦誠、善意的批評。班子成員之間相互批評達23條，既從工作中找差距，又從思想上、黨性上找原因；既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴肅，又有加加油、鼓鼓勁的寬松與和諧，達到了“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、向心力和引領(lǐng)力。 　　按照邊議邊改、即知即改的整改要求，針對征求到的意見建議和民主生活會上查擺出來的問題，如何扎實做好建章立制、整改落實環(huán)節(jié)的工作，浦正興強調(diào)了四點：一是要進一步端正學(xué)風(fēng)，堅定理想信念，從思想上、工作上根除“四風(fēng)”；二是要進一步增強班子成員公仆意識，提高服務(wù)水平，擴大服務(wù)成效；三是要進一步深入基層，解決問題，心系員工，多辦實事，破解作風(fēng)建設(shè)的難題；四是要進一步學(xué)習(xí)貫徹“三嚴三實”精神，堅持“六查六看六一致”，推進反“四風(fēng)”常態(tài)化、長效化管理。 　　集團公司教育實踐活動聯(lián)系人、副總經(jīng)理崔劍對公司領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會和通報會給予了充分肯定，并對下一步如何開展教育實踐活動提出了具體要求：一是統(tǒng)籌安排好工作；二是突出重點把握好；三是班子帶頭放好樣。市教育實踐活動第十三督導(dǎo)組副組長聶新清也充分肯定了公司前一階段教育實踐活動取得的成效，并對今后的工作提出了三點希望：一是抓好科學(xué)理論學(xué)習(xí)，武裝頭腦，堅定理想信念；二是抓好改革創(chuàng)新，推動企業(yè)發(fā)展，提高職工福利待遇；三是抓好班子隊伍，建設(shè)高素質(zhì)骨干隊伍，領(lǐng)好路帶好頭。集團公司黨委書記、紀委書記徐惠香要求公司領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員要認真貫徹落實好會議精神，統(tǒng)籌抓好當前的各項工作，推動通州公司持續(xù)和諧穩(wěn)步發(fā)展。 最后，與會人員對公司領(lǐng)導(dǎo)班子以及班子成員進行了民主評議。