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集團(tuán)公司“兩加強(qiáng)、兩提升”主題活動扎實(shí)開展

發(fā)布日期:2010-12-10

日前,以“加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),提升員工綜合素質(zhì);加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)督職能,提升企業(yè)整體形象”為主題的教育活動在集團(tuán)公司各單位扎實(shí)開展、深入推進(jìn),愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、文明生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奉獻(xiàn)社會的良好職業(yè)風(fēng)尚已深入人心并逐漸成為員工們的自覺行動,廣大員工努力爭做職業(yè)道德建設(shè)的積極推動者和模范實(shí)踐者。 宣傳教育有聲有色   今年年初,集團(tuán)公司黨委在全體員工中組織開展“兩加強(qiáng)、兩提升”主題教育活動,用共同的理想信念凝聚力量,用愛國主義精神鼓舞士氣,用社會主義榮辱觀引領(lǐng)風(fēng)尚。集團(tuán)公司各基層單位按照集團(tuán)黨委的要求,大力開展職業(yè)道德建設(shè)宣傳教育活動。各基層單位在內(nèi)部報(bào)刊(信息)、櫥窗、宣傳欄內(nèi),開辟了職業(yè)道德建設(shè)宣傳專欄,營造和強(qiáng)化職業(yè)道德教育的輿論氛圍。江海港務(wù)分公司開展了“和衷共濟(jì)、共克時(shí)艱”主題大討論活動,從推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的高度,教育員工充分認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)的重要意義。通州港務(wù)分公司開展“牢記職業(yè)道德,崗位建功立業(yè)”征文、演講、論壇活動,切實(shí)提高員工的思想認(rèn)識。集裝箱分公司組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民基本道德規(guī)范》和“八榮八恥”社會主義榮辱觀,對照自身崗位職責(zé),認(rèn)真查找工作上的差距,查找對外服務(wù)質(zhì)量中的問題,不斷提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。狼山港務(wù)分公司結(jié)合公司年度工作會議提出的“兩提高”任務(wù)和目標(biāo),開展了“今天我為35萬元做了什么?”大討論,動員廣大員工立足本職、拼搏奉獻(xiàn),為推動公司和諧發(fā)展再建新功。 主題活動豐富多彩   廣大員工是職業(yè)道德建設(shè)的主體,既是良好職業(yè)道德的建設(shè)者,又是文明社會風(fēng)尚的受益者。加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè),組織開展豐富多彩、員工喜聞樂見的群眾性精神文明創(chuàng)建活動,使職業(yè)道德建設(shè)更加貼近實(shí)際、貼近生活、貼近員工,吸引更多基層單位和員工廣泛參與,把廣大員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調(diào)動起來,使職業(yè)道德建設(shè)成為廣大員工的自覺行動。今年,通州港務(wù)分公司黨委提出“職業(yè)道德好、崗位技能好、工作業(yè)績好;無違章違紀(jì)、無安全質(zhì)量事故、無客戶投訴;企業(yè)滿意、客戶滿意、社會滿意”的“三好、三無、三滿意”黨建目標(biāo)管理主題活動,并以該活動為載體,全面鋪開員工職業(yè)道德教育,通過提升員工愛崗敬業(yè)的思想政治素質(zhì)、文明生產(chǎn)的職業(yè)道德素質(zhì)、爭先創(chuàng)優(yōu)的崗位技能素質(zhì),促進(jìn)員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升和戰(zhàn)斗力的增強(qiáng)。狼山港務(wù)分公司把評選“金牌員工”活動作為加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)的切入點(diǎn),在公司掀起比、學(xué)、趕、超的熱潮,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)、職業(yè)道德建設(shè)躍上新臺階。外理公司以月度勞動競賽評比、季度文明標(biāo)兵評選活動為抓手,樹立遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、文明服務(wù)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)的道德建設(shè)模范,讓廣大員工學(xué)有榜樣,公司員工熱愛理貨事業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神正逐步發(fā)揚(yáng),做文明員工蔚然成風(fēng)。 優(yōu)質(zhì)服務(wù)不斷提升   提高文明優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是深化行風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。一年來,針對行業(yè)特點(diǎn),各基層單位以文明服務(wù)為突破口,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,努力樹立良好的企業(yè)形象。通州港務(wù)分公司通過年度職工崗位技能大比武活動,在實(shí)踐中鍛造了一支技術(shù)精湛、一專多能、一崗多證、素質(zhì)全面的員工隊(duì)伍,服務(wù)客戶的水平得到了有力的提升。狼山港務(wù)分公司機(jī)械一隊(duì)司機(jī)中獨(dú)一無二的工人技師祁志堅(jiān),二十多年堅(jiān)守崗位,注意觀察積累,從點(diǎn)滴做起,嚴(yán)于律已、悉心鉆研、勤于思考,付出比他人更多的辛勞,探索出一套駕馭門機(jī)的成功經(jīng)驗(yàn),多次刷新公司單機(jī)作業(yè)最高紀(jì)錄,他駕駛的門機(jī)作業(yè)量及完好率推向了全公司最高排行,在南通市青年技術(shù)大賽中榮獲門機(jī)操作比武第一名,被授予“南通市青年崗位操作狀元”。江海港務(wù)分公司散裝二隊(duì)門機(jī)機(jī)管員劉軍工作中兢兢業(yè)業(yè),業(yè)務(wù)上精益求精,對待工作百分百的花精力,用心去做,認(rèn)真做好設(shè)備的日常管、用、養(yǎng)、修,把門機(jī)管理好,故障少一點(diǎn),保障前沿裝卸生產(chǎn)順利運(yùn)行,為公司大船品牌打造貢獻(xiàn)了一份力量。   一年來,集團(tuán)公司各單位緊緊抓住“兩加強(qiáng)、兩提升”主題教育活動的有利時(shí)機(jī),積極探索和實(shí)踐新形勢下加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)的方式方法,不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容和活動載體,集團(tuán)公司職業(yè)道德建設(shè)取得了顯著成效,全面提升了企業(yè)的良好形象和員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。